Hallo,
mir ist gerade etwas verbesserungswürdiges an unserer Organisation aufgefallen. Ich mache hin und wieder noch relativ viel Kleinkram, weil kein anderer ihn macht.
So weit, so gut, und das ist ja auch als Chefredakteur in Ordnung. Allerdings können wir manche Arbeiten vielleicht in Zukunft besser aufteilen. Ich denke da an bestimmte Rollen und Gebiete, in denen immer wieder Arbeit anfällt. Einige davon sind völlig unabhängig von allen anderen (z.B. sich rechtzeitig um Comics zu kümmern), die dadurch nicht unbedingt von den "Kernleuten" des Inforz erledigt werden müssen, die in der Regel besseres zu tun haben.
Ich habe mich mal an einer ersten Zuständigkeitsliste versucht (steht im Wiki unter "Zuständigkeiten"):
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* Professoren-Interviews: ''(Keiner)'' * Rubrikenverantwortung für "Studium": ''(Keiner)'' * Rubrikenverantwortung für "Gesellschaft": ''(Keiner)'' * Rubrikenverantwortung für "Leben an der Uni": ''(Keiner)'' * Rubrikenverantwortung für "Entdecken": ''(Keiner)'' * Bild- und Graphikredaktion: '''Georg H.''', Benedikt, Robert * Comics und Lückenfüller: ''(Keiner)'' * Mitteilungen: ''(Keiner)'' * Sprüche und Zitate: ''(Keiner)'' * Feedback-Ergebnisse: ''(Keiner)'' * Hochschulgruppenvorstellung: '''Thomas''' * Kreuzworträtsel: '''Ulf''' * Griechische Buchstaben: '''Arne''' * Kommentare und Analysen: ''(Keiner)'' * Knick in der Logik: ''(Keiner)'' * Historische Artikel: ''(Keiner)'' * Wahlbeauftragter: ''(Keiner)'' * Hochschulpolitik: ''(Keiner)'' * Fachbereichspolitik: ''(Keiner)''
Alle nicht zugewiesenen Rollen obliegen dem Chefredakteur. Ob's ihm paßt oder nicht...
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Ich fände es zum Beispiel ganz doll, wenn jemand die Professoren- Interviews übernehmen würde. Also selbstständig sich um alle Arbeiten kümmern würde, die in diesem Sub-Bereich anfallen. Das wäre sehr praktisch.
Ich will nicht für jede Kleinigkeit einen Verantwortlichen haben; denke aber, das dies eine gute Idee ist, die Arbeit in Zukunft besser verteilen und dank fester Verantwortlichkeiten auch koordinieren zu können. Das ist auch ein guter Weg, neue Leute leicht einbinden zu können. Besonders diejenigen, die sagen, sie könnten keine Artikel schreiben. Müssen sie meistens für die obigen Aufgaben ja auch nicht. (Wobei etliche Aufgaben natürlich nicht einfach so an "Redaktionsfremde" vergeben werden dürfen.)
Was haltet ihr davon?
Viele Grüße, Andreas Marc Klingler
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Moin,
Andreas Marc Klingler schrieb:
Was haltet ihr davon?
Klingt gut, setzt aber wie immer voraus, dass wir verlässliche Leute dafür finden. Und ob das klappt... Ich mag mir ungern noch mehr ans Bein binden, deshalb trag ich mich nirgends fix ein, sondern übernehme lieber punktuell Aufgaben, wie es zeitlich gerade passt. Grüße Nico
Klare Zuständigkeiten find ich auch gut, allerdings ist die Konsequenz wohl erstmal die Beibehaltung des Status Quo. Wie Nico geschrieben hat, hängt die Verbesserung der Organisation stark von den Leuten ab, die was übernehmen. Ich hab jetzt erstmal auch keine offene Zuständigkeit übernommen, allerdings noch die Arbeiten "Distribution" (in Hörsäle gehen und so) und "Bewerbung neuer Ausgaben" (Webseite, Forum) ergänzt, für die ich mich bisher schon zuständig gefühlt habe - ersteres natürlich höchstens hauptverantwortlich unter mehreren.
Gruß Thomas Pilot
Nico Haase wrote:
Moin,
Andreas Marc Klingler schrieb:
Was haltet ihr davon?
Klingt gut, setzt aber wie immer voraus, dass wir verlässliche Leute dafür finden. Und ob das klappt... Ich mag mir ungern noch mehr ans Bein binden, deshalb trag ich mich nirgends fix ein, sondern übernehme lieber punktuell Aufgaben, wie es zeitlich gerade passt. Grüße Nico